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求人情報

完成車メーカー 人事M

募集職種 グローバルHRマネージャー
企業名 大手完成車メーカー
採用背景 組織拡大のため
業務内容 各機能部門に対するHRビジネスパートナーとして、担当部門の人事に関わる業務(採用/育成、異動、評価/報酬、タレントマネジメント等)マネジメントをお任せする予定です。

各部門のビジネスの状況や、経営層(担当役員)からのニーズを踏まえながら、最適な人事施策を企画・遂行いただきます。
(1)各部門の人財ニーズの把握、キーポスト サクセッションプラン検討
(2)タレント・アセスメント、グローバルレベルでの採用、育成プログラムの企画・実行
(3)異動・評価、労務管理、リソースマネジメント
(4)組織活性化・マネジメント品質向上、従業員エンゲージメント向上に向けた施策の実行 等

<アピールポイント>
■職務の魅力
(1)日本がHQとなっているグローバル企業で就業できます。海外グループ会社だけではなく他のリージョンやステークホルダーと密なコミュニケーションも求められることがあり、グローバルで活躍するチャンスが用意されています。

(2)会社の変革期というダイナミズムをHR視点で経験できる点です。アライアンス先との人事連携を強化していましたが、新たに大手企業もグループにジョインすることになるため、改めてHR部門の重要性が増しています。

(3)日本において比較的進んでいるHR組織で就業できる点です。会社全体でダイバーシティ、ジェンダー問題の解決に注力していますし、人事部門は同社の中でも特にダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができます。「これからの時代に即した人事」スペシャリストとしての経験を積むことができます
応募資格(必須経験) ・人事業務の実務経験が豊富にある方(HRビジネスパートナー、タレントマネジメント、リソースマネジメント等の関連する領域における経験があること。)
・対人理解力、高いコミュニケーション能力、実行力、ロジカルシンキング、スピーディなアクション
・部下マネジメント経験があること
・ビジネスレベルの英語力
応募資格(尚可要件) ・グローバル対応経験(海外現地法人/支社とのコミュニケーション、駐在、留学等)をお持ちの方
・大手メーカーでの業務経験をお持ちの方
年収 1000~1400万 ※経験等を考慮
勤務地 神奈川県
待遇・福利厚生 週休二日制・年末年始など
社会保険完備
退職金完備
担当より一言 ・世界的大手完成車メーカー
・外国人や女性の経営幹部も多く、ダイバーシティの進んだ環境
・中途採用の経営幹部も多く、大手メーカーにおいて希少な実力主義の浸透した環境
・ご自身次第では、海外での就業機会やグローバルPJに参画する機会が多数